Partsgemensam genomgång av löneavtalet

Kursen riktar sig främst till fackligt förtroendevalda, lönesättande chefer samt företrädare för företagsledning och HR. För lokala fackliga företrädare (ej lokala skyddsombud) står arbetsgivaren för samtliga kostnader och ersättningar enligt förtroendemannalagens regelverk. 

Vi kommer att gå igenom avtalstexten och den praktiska hanteringen vid lönerevision och vilka roller parterna har i löneprocessen. Exempel på frågor som vi avser besvara är; vad innebär individuell och differentierad lön? Hur tolkas siffran i avtalet? Är checklistan obligatorisk? Hur gör arbetsgivaren om det inte finns fackligt förtroendevald på arbetsplatsen? Under dagen kommer det också finnas utrymme för gruppdiskussioner.

Kontakta [email protected] vid frågor.